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甘肃省引进急需紧缺澳门游戏认定办法(试行)

来源:本站原创  作者:佚名  2017年10月23日  阅:  字体:

  第一章总则

  第一条为做好引进高层次急需紧缺人才认定工作,根据《中共甘肃省委甘肃省人民政府关于加快引进急需紧缺人才的意见》有关规定,特制定本办法。

  第二条认定急需紧缺澳门游戏,坚持公开、公平、公正,品德、知识、能力和业绩并重,业内认可和社会认可的原则。

  第三条引进急需紧缺澳门游戏认定工作,在省委人才工作领导小组领导下,由省人力资源和社会保障厅牵头协调,省直相关职能部门共同组织实施。

  第四条本办法所指引进急需紧缺澳门游戏,是指从国外、省外引进,我省经济社会发展急需紧缺,与省内相关用人单位至少签订3年以上工作合同的各类澳门游戏。

  第五条凡是认定为急需紧缺澳门游戏的,可享受《关于加快引进急需紧缺人才的意见》及配套办法规定的项目扶持、财税金融扶持、住房保障、“服务绿卡”、子女入学、配偶就业安置等方面的优惠政策。

  第二章认定范围

  第六条引进急需紧缺澳门游戏认定不受国籍、户籍和身份限制。

  第七条认定范围主要包括以下五类:

  1、高层次创业人才。在石油化工、煤电化工、新能源、新材料、有色冶金、装备制造、现代农业、生态环境保护、航天科技、生物医药、信息技术等产业领域拥有自主知识产权,其技术成果国内外领先,具有较好市场潜力,能够创(领)办企业、进行成果转化、有望产生较大经济和社会效益的澳门游戏。

  2、高层次创新人才。在经济社会发展重点领域、重大项目建设、重大科技攻关等方面具有国内外领先水平,能够发挥领军作用、带动重点学科、突破关键性技术的澳门游戏。

  3、高层次经营管理人才。在企业经营管理、现代物流、文化旅游、金融服务、资本运作、市场营销、信息服务等领域具有国际先进理念,掌握产业发展前沿,熟悉国际规则,业界影响较大、业绩非常突出的澳门游戏。

  4、高层次实用技术人才。在产业发展、技术进步等方面具有一技之长,能够突破关键技术、解决技术难题的各类高级专业技术人才和高技能人才。

  5、其他急需紧缺的澳门游戏。

  第八条2008年以来,来甘自主创新创业的澳门游戏也可申请认定。

  第三章认定标准

  第九条引进的急需紧缺澳门游戏,必须遵守国家的法律法规,具有较高的创新创业能力、专业技术水平或丰富的管理经验,在相关领域取得突出成就,身体健康,年龄一般男性不超过60岁、女性不超过55岁(有突出贡献者不受年龄限制),且符合下列条件之一:

  1、参加过国外、国家级、省级重大科技项目、重大工程项目,并取得突出成绩的工程技术专家和管理专家;2、国外、省外高等院校、科研院所担任高级职称的专家学者;3、国家级、省级重点学科、重点实验室、工程研究(技术)中心、工程实验室的学术技术骨干;4、省(部)级以上学术、技术、管理等奖项获得者;5、“两院”院士、长江学者特聘教授、国家杰出青年基金获得者、国家“千人计划”入选者、省级“领军人才”等;6、在国外、省外知名企业担任中高级职务(职称)的专业技术人才和经营管理人才;7、拥有自主知识产权、有望取得较大效益的创业人才;8、具有高级工程师或高级技师职称、掌握核心关键技术的实用人才。

  第四章认定程序

  第十条建立引进急需紧缺澳门游戏认定联席会议制度。联席会议成员由省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省科技厅、省教育厅、省政府国资委等相关职能部门及行业协会、用人单位、专家等组成。联席会议办公室设在省人力资源和社会保障厅,负责联席会议的召开和认定材料的汇总、复审等工作。

  第十一条引进急需紧缺澳门游戏具体认定程序如下:

  1、申报。引进人才根据相关规定,填写《甘肃省引进急需紧缺澳门游戏审核认定申报表》,并提供相关证明材料,自愿进行申报。各用人单位审核后统一汇总上报省级各行业主管部门。

  2、评审。各行业主管部门对用人单位上报的相关材料进行审核,提出初步意见后汇总报送联席会议办公室。联席会议办公室再次审核后,组织召开联席会议评审确定初步人选名单。

  3、认定。联席会议办公室将确定的初步人选名单,提交省委人才工作领导小组审定。对认定的人才,省委人才工作领导小组统一颁发《甘肃省引进急需紧缺澳门游戏证书》,由有关职能部门负责落实相关待遇和扶持政策。

  第五章附则

  第十二条各地各用人单位参照本办法,结合各自实际,研究制定具体的实施办法。

  第十三条本办法由省人力资源和社会保障厅负责解释,自发布之日起实施。


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